Informacja
o zgłoszonych kandydatach na:
podinspektora ds. gospodarki mieniem komunalnym i działalności gospodarczej
Informujemy, że na stanowisko podinspektora ds. gospodarki mieniem komunalnym i działalności gospodarczej
wpłynęły 2 oferty. Wymagania formalne określone w ogłoszeniu o naborze spełniło 0 kandydatów.
WÓJT GMINY KAMIENNIK
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Podinspektor ds. gospodarki mieniem komunalnym i działalności gospodarczej
w Urzędzie Gminy Kamiennik, ul. 1 Maja 69
1. Wymagania niezbędne:
a)wykształcenie wyższe o profilu geodezyjnym, budowlanym,
b)stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
c)nieposzlakowana opinia,
d)doświadczenie w pracy.
2. Wymagania dodatkowe:
a)biegła umiejętność obsługi komputera,
b) znajomość ustaw: Ustawa o gospodarce nieruchomościami, Prawo geodezyjne i kartograficzne, Ustawa o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy, Ustawa o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, Ustawa o ochronie zabytków i opiece nad zabytkami, Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej, Ustawa o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi, Ustawa o samorządzie gminnym, Kodeks Postępowania Administracyjnego,
c)umiejętności związane z organizacją pracy, skuteczność komunikowania się, samodzielność, kreatywność, punktualność, dokładność, dyspozycyjność.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
z zakresu gospodarki mieniem komunalnym:
1)sporządzanie projektów uchwał Rady dotyczących zbycia mienia Gminy i przejmowania nieruchomości na rzecz Gminy,
2)sporządzanie umów na wykonanie robót geodezyjnych oraz na wyceny w odniesieniu do zbywanych lub oddawanych w użytkowanie nieruchomości,
3)przygotowanie terenów pod budownictwo mieszkaniowe i usługi poprzez ich wykup lub przejęcie,
4)korzystanie z prawa pierwokupu nieruchomości lub rezygnacja z tego prawa,
5)administrowanie mieniem komunalnym poprzez:
a)sporządzanie wykazów nieruchomości przeznaczonych do zbycia,
b)zlecanie wykonania niezbędnej dokumentacji w celu przygotowania nieruchomości do sprzedaży,
c)uczestniczenie przy ustalaniu granic nieruchomości przeznaczonych do sprzedaży,
d) sporządzanie protokołów z rokowań dotyczących zbycia nieruchomości w drodze przetargu i zbycia bez przetargowego oraz zawieranie aktów notarialnych na nabycie i zbycie nieruchomości,
e)sporządzanie postanowień i decyzji dotyczących rozgraniczenia nieruchomości,
f)uczestniczenie w rozgraniczaniu działek w terenie,
g)sporządzanie decyzji zatwierdzających projekt podziału nieruchomości,
h)sporządzanie umów dzierżawnych mienia komunalnego,
i)obciążanie czynszem dzierżawnym i czynszem najmu za działki i lokale użytkowe,
j) sporządzanie umów dzierżawnych na okres 10 lat w zamian za rentę,
k)prowadzenie rejestru budynków i ulic,
l) nadawanie numerów na nowo wybudowane budynki, nazwy ulic,
6)przekazywanie i przejmowanie nieruchomości na rzecz Gminy poprzez :
a)wydawanie decyzji lub sporządzanie protokołów uzgodnień w zakresie przejęcia lub przekazania nieruchomości,
b)przygotowanie dokumentacji do ksiąg wieczystych i ewidencji gruntów,
c)przygotowanie dokumentacji dla administratora nieruchomości oraz Skarbnika,
7)ogłaszanie, organizowanie i udział w przetargach na zbycie nieruchomości gminnych,
8) prowadzenie spraw z zakresu przekształcania prawa użytkowania wieczystego w prawo własności,
9)ustalanie opłat za użytkowanie wieczyste i zarząd nieruchomościami,
10)sporządzanie sprawozdań statystycznych w zakresie gospodarowania mieniem komunalnym,
11)przyjmowanie obwieszczeń,
12)przyjmowanie w zarząd zabytku nieruchomego,
13)prowadzenie rejestru obiektów zabytkowych znajdujących się na terenie gminy,
14)nadzorowanie sposobu użytkowania obiektów zabytkowych w porozumieniu z wojewódzkim konserwatorem zabytków,
15)współpraca ze stanowiskiem gospodarki przestrzennej, infrastruktury i rozwoju gospodarczego,
16)zastępstwo na stanowisku do spraw obsługi rady i rolnictwa.
z zakresu działalności gospodarczej:
1)dokonywanie wpisu, wykreślenia, zawieszenia i odwieszenia działalności gospodarczej w CEDG,
2)kompletowanie wniosków o wydanie zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych przedstawianych do rozpatrzenia Gminnej Komisji ds. Rozwiązywania Problemów Alkoholowych,
3)wydawanie zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych zgodnie z postanowieniem Gminnej Komisji ds. Rozwiązywania Problemów Alkoholowych,
4)prowadzenie ewidencji wydanych zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych dla podmiotów prowadzących sprzedaż detaliczną i gastronomiczną,
5)naliczanie opłat za korzystanie z zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych,
6)sporządzanie sprawozdań z ilości punktów sprzedaży i wydanych zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.
4. Wymagane dokumenty:
a)list motywacyjny,
b)życiorys,
c)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
d)dokument potwierdzający wykształcenie (kserokopia świadectwa , dyplomu),
e)inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności, doświadczenia zawodowe,
f)kopie dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r. poz.1202),
g)oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa umyślne oraz że nie toczą się przeciwko niemu postępowania karne.
5. Informacja o warunkach pracy:
Stanowisko pracy znajduje się w pomieszczeniu biurowym, usytuowane na parterze budynku. Stanowisko pracy wyposażone standartowo. Praca przy monitorze ekranowym.
Druk kwestionariusza osobowego dostępny na stronie Biuletynu Informacji Publicznej www.bip.kamiennik.pl oraz w Kadrach Urzędu Gminy – pokój Nr 12.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia
osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosił poniżej 6%.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Kamiennik, pok. 9 w godzinach pracy Urzędu lub przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy Kamiennik, ul. 1 Maja 69, 48-388 Kamiennik w kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko podinspektora ds. gospodarki mieniem komunalnym i działalności gospodarczej w Urzędzie Gminy Kamiennik” w terminie do dnia 23 maja 2016 r.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej wymienionym terminie, nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej www.bip.kamiennik.pl oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Kamiennik.
Zatrudnienie nastąpi na podstawie umowy o pracę na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy. W czasie trwania umowy na czas określony organizuje się służbę przygotowawcza trwającą nie dłużej niż 3 miesiące. Pozytywny wynik egzaminu będzie warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowy życiorys (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r. poz. 1182) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014 r. poz.1202).
Wójt Gminy
Kazimierz Cebrat
Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się zatrudnienie.doc (27,50KB)